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近日，國家發改委“地方改革典型案例研究課題組”和中國經濟體制改革雜志社、地方改革創新研究院發布了“中國改革2020年度50個典型案例”名單。由渭南市委政研室（改革辦）調研總結和推薦申報的黨建制度改革典型案例《深化縣域人才體制機制改革的“富平探索”》榮膺“中國改革2020年度典型案例”。這是繼2018年我市《“十項工作機制”推動改革精準落地》被評為“全國改革開放40年地方改革創新案例”以來，又一次入選的全國優秀改革案例。
據悉，該案例是在富平縣委組織部牽頭實施縣域人才工作體制機制改革實踐的基礎上，經市委政研室（改革辦）與富平縣委政研室（改革辦）共同調研形成的案例報告，并推薦申報“中國改革2020年度案例征集”活動評選。此次評選共征集了來自全國20多個省市區、200多個地級市近千個改革案例，經過專家評議組的多輪評議，最終評選出50個典型案例，特別是在黨建制度改革領域，全國僅有兩個典型案例入選。